妯娌老鸭粉丝汤品牌介绍
妯娌老鸭粉丝汤是根据传统秘方，结合新式工艺研发而成，具有鸭汤浓郁鲜香，粉丝软糯细滑，鸭肫鸭肠鲜嫩爽口，更有香菜、细葱、油豆腐、鸭血点缀其中，调制出来的每一碗老鸭粉丝汤都深受消费者喜爱。
“妯娌”是2007年注册的著名的餐饮连锁品牌，隶属上海妯娌食品有限公司，总部设立于海纳百川的上海，公司主要经营老鸭粉丝汤和桂花鸭等卤味产品，目前“妯娌”品牌连锁门店已近500家，主要分布与上海、江苏、浙江、安徽、广东、福建等地。
公司为更好服务于全国各连锁门店，公司配有2000平方米标准化生产工厂，工厂配有产品研发室，检验室，公司原物料都有严格的筛选标准，从产地到运输，从生产到包装，从成品到网店都有全程监控，严格把关，确保出品的品质符合标准，口味统一。
妯娌老鸭粉丝汤加盟品牌特色
祖传秘方：
妯娌老鸭粉丝汤是根据千年传统和祖传秘方，结合新工艺研制而成，具有鲜香味美，粉丝细嫩爽口、鸭脸鸭肠爽脆香味扑鼻等特点，深受消费者喜爱。
各种新口味：
本着创精品、创绿色的理念，不断推出各种新口味，从汤料、卤菜到味碟等一应俱全。
清香扑鼻：
因其具有口味纯正、清香扑鼻、美味养身、男女老少、四季皆宜等特点，自问世以来，深得全国广大消费者的认同和喜爱，产品迅速风靡大江南北，引领餐饮新潮流。
操作简单：
总部提供标准化操作流程系统学习，手把手教学会为止。简单易上手，1-2人即可轻松经营。
快速出餐：
总部统一配送私家配方料包，可实现产品的快速出餐。顾客用餐不用等，有效提高翻台率。
多重经营：
经营店面可大可小，既可开不同面积的堂食门店，亦可以堂食+外卖营销模式，双线发力，多重创收!
妯娌老鸭粉丝汤加盟优势：影响力大，认知度高，坐享收益
品牌优势：强势品牌有价值和影响力，认知度高。
投资优势：投资小，回报快，零成本。
成本优势：总部集团化采购，严格保证产品品质、最大限度的降低成本。
经验优势：多年成功经验，经过复制或更新，节约摸索时间和投资成本。
考察优势：专业的市场评测人员对此市场进行实地考察评估和运营策划。
技术优势：总部专业统一的技术培训和运营管理培训，同时也可上门培训。
统计优势：标准的核算体系，以降低运营成本、减少浪费及方便管理。
新品优势：公司研发部门借助法国总部的信息前沿的资讯优势不断推出新品。
妯娌老鸭粉丝汤加盟支持：全程支持，轻松加盟，助您成功
1、品牌支持
共享“妯娌”的金字招牌，共享企业权利;
2、营建支持
选址规划、商圈分析、投资预算、装修方案、设备方案等;
3、培训支持
员工招募、员工培训、员工管理、员工激励、训练评估;
4、广告支持
在相关媒体上发布各类广告，提高品牌价值，提升品牌知名度;
5、技术支持
总部亲手传授妯娌老鸭粉丝汤、配料等加工制作技术;
6、企划支持
开业策划、营销策划、广告策划、促销宣传等;
7、营运支持
指导筹备开业、可行性分析、盈亏平衡分析、成本控制等;
8、手册支持
提供企划手册、财务手册、服务手册、技术手册等;
9、督导支持
对经营细节进行检查与评估，维护连锁店的良性发展;
10、物料支持
享有总部提供的配送服务及代购物品的服务。
妯娌老鸭粉丝汤加盟条件
1、加盟者必须是具有一定经济实力的合法公民;
2、具有独立承担民事能力的自然人;
3、有足够的加盟资金及前期经营资金;
4、能维护特许方的名誉和形象;
5、有服从和接受特许经营体系管理的意愿和决心;
6、有良好的沟通协调能力;
7、首次不特许区域代理，只允许受许方经营一个店堂，如有区域代理的意向，经公司考察三个月后，根据受许方的实际能力决定是否授权区域代理;
8、服从公司所有的营销策划。
9、加盟商要建立完善的财务制度及收银系统，并接受公司的监督，每月5号前向公司总部提供上月份销售报表。
妯娌老鸭粉丝汤加盟流程
1、申请加盟
①考察当地市场情况及发展趋势。
②确定意向店面位置、面积和投资规模。
A、当地老鸭汤的市场情况介绍，有几家相关品牌。
B、意向店面情况介绍-方位图、外景照片、店面结构图、周边类似产品的情况。
2、店面选址
①根据加盟商提供的情况，确定项目的可行性。
②评估选址情况，知道正确选址，并追踪确认店铺。
3、签订合同
①外地客户可通过特快专递方式签订加盟合同，本地客户可直接到公司签订加盟合同。
②明确双方合作方式、权利义务。
4、门店装修
①加盟商提供店面结构平面图及尺寸。
②公司根据加盟店提供店面、店内资料制定专卖店装修设计图，双方确认签字。
③门店装修。
5、开业阶段
①提供开业完整方案。
②跟踪需要进行现场开业指导并进行辅助性经营。
③跟踪开业情况，提供咨询建议。
6、后期指导
◆加盟商
①每日向公司运营中心反馈经营情况。
②规范经营、管理与服务。
③落实各项宣传与促销措施。
④及时向总部运营中心反馈初期运营情况。
◆品牌商
①根据加盟商反应的情况，及时予以指导。
②提供区域性、实效性和重大节、假日促销方案。
③每日、每周跟踪专卖店的销售情况，进行销售诊断。
④及时向总部运营中心反馈初期运营情况。
⑤提供员工常规性培训。
